ZASADY KWALIFIKOWANIA OSÓB UPRAWNIONYCH NA SZKOLENIA ORGANIZOWANE
PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W SANDOMIERZU W 2012r.

Podstawa prawna:

- Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U.
z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.),

- Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177, poz. 1193).

Rozdział I

POSTANOWIENIA OGÓLNE

§ 1

1.         Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Sandomierzu działający z upoważnienia Starosty inicjuje, organizuje i finansuje z Funduszu Pracy szkolenia bezrobotnych, innych uprawnionych osób w celu podniesienia kwalifikacji zawodowych i innych kwalifikacji zwiększających szansę na podjęcie
lub utrzymanie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej, w szczególności
w przypadku:

§   braku kwalifikacji zawodowych,

§   konieczności zmiany lub uzupełnienia kwalifikacji,

§   utraty zdolności do wykonywania pracy w dotychczas wykonywanym zawodzie,

§   braku umiejętności aktywnego poszukiwania pracy.

2.         Osobami uprawnionymi do skierowania na szkolenie są:

a)          osoby bezrobotne,

b)          osoby poszukujące pracy, które:

- są w okresie wypowiedzenia stosunku pracy lub stosunku służbowego z przyczyn dotyczących zakładu pracy,

- są zatrudnione u pracodawcy, wobec którego ogłoszono upadłość lub który jest w stanie likwidacji,
z wyłączeniem likwidacji w celu prywatyzacji,

- otrzymują świadczenie socjalne przysługujące na urlopie górniczym lub górniczy zasiłek socjalny, określone w odrębnych przepisach,

- uczestniczą w zajęciach w Centrum Integracji Społecznej lub indywidualnym programie integracji,
o którym mowa w przepisach o pomocy społecznej,

- są żołnierzami rezerwy,

- pobierają rentę szkoleniową,

- pobierają świadczenie szkoleniowe, przyznane przez pracodawcę na wniosek pracownika
i przysługujące po rozwiązaniu stosunku pracy lub stosunku służbowego na czas udziału pracownika w szkoleniach, w okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy,

- podlegają ubezpieczeniu społecznemu rolników w pełnym zakresie na podstawie przepisów
o ubezpieczeniu społecznym rolników jako domownik lub małżonek rolnika, jeżeli zamierza podjąć zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą poza rolnictwem,

- wykonują inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą w wieku 45 lat i powyżej, zainteresowanych pomocą w rozwoju zawodowym, po zarejestrowaniu się w urzędzie pracy.

§ 2

Koszty szkoleń bezrobotnych i innych osób uprawnionych nie mogą przekroczyć 10-krotności minimalnego wynagrodzenia za pracę na jedną osobę w okresie kolejnych 3 lat.

§ 3

Szkolenie powinno odbywać się w formie kursu, realizowanego według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu, chyba że przepisy odrębne przewidują niższy wymiar szkolenia.

§ 4

W przypadku zawodów wymagających szczególnych predyspozycji psychofizycznych skierowanie osoby uprawnionej może być poprzedzone:

a)         określeniem przez doradcę zawodowego predyspozycji do wykonywania zawodu, który osoba
ta uzyska w wyniku szkolenia,

b)         skierowaniem na badania lekarskie i/lub psychologiczne finansowane z Funduszu Pracy.

§ 5

Wyboru instytucji szkoleniowej dokonuje Powiatowy Urząd Pracy zgodnie z przepisami ustawy
Prawo zamówień publicznych, uwzględniając kryteria określone w przepisach Rozporządzenia
w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy, celem zapewnienia najwyższej jakości szkolenia przy najbardziej konkurencyjnej cenie.

§ 6

Realizacja szkoleń dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy finansowana ze środków publicznych  może być zlecona tylko takim instytucjom szkoleniowym, które posiadają aktualny wpis do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonych przez wojewódzki urząd pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej.

Rozdział II

Szkolenia grupowe

§ 7

1.         Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu organizuje szkolenia grupowe w oparciu
o przygotowywany na okres jednego roku plan szkoleń z uwzględnieniem środków finansowanych przewidzianych na finansowanie kosztów szkoleń.

2.         Plan szkoleń obejmuje:

a)         szkolenia zlecane instytucjom szkoleniowym dla grup bezrobotnych lub poszukujących pracy kierowanych przez urząd pracy,

b)         szkolenia z zakresu a poszukiwania pracy realizowane w Klubie Pracy lub zlecane w trybie określonym ustawą.

3.         Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu upowszechnia informacje o planie szkoleń w siedzibie urzędu oraz na stronie internetowej Urzędu www.pupsandomierz.pl.

4.         Rekrutacja osób na poszczególne szkolenia jest ogłaszana na tablicy informacyjnej oraz stronie internetowej Urzędu www.pupsandomierz.pl.

5.         Nabór kandydatów na szkolenie odbywa się w terminie określonym w ogłoszeniu.

6.         Osoby zainteresowane określonym szkoleniem składają pisemne zgłoszenie na formularzu „Wniosek dla osoby bezrobotnej zarejestrowanej w Powiatowym Urzędzie Pracy w Sandomierzu
o skierowanie na szkolenie grupowe”.

7.         Złożenie przez osobę uprawnioną zgłoszenia na szkolenie nie jest równoznaczne
z zakwalifikowaniem się na szkolenie.

8.         Kwalifikacja kandydatów na szkolenia grupowe jest uzależniona od spełniania przez nich kryteriów ustawowych oraz wymagań wstępnych wynikających z programu szkolenia.

9.         Przy kwalifikowaniu na szkolenia grupowe Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu preferuje osoby znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy w rozumieniu ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy tj.:

- bezrobotni do 25 roku życia,

- bezrobotni długotrwale, bezrobotni po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego,

- kobiety, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka,

- bezrobotni powyżej 50 roku życia,

-  bezrobotni bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego,

- bezrobotni samotnie wychowujący co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia,

- bezrobotni, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia,

- bezrobotni niepełnosprawny.

10.      Przy kwalifikowaniu na szkolenia grupowe Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu bierze pod uwagę:

a)       realizację IPD, udział w szkoleniu z zakresu poszukiwania pracy realizowanym
w Klubie Pracy,

b)       udział w szkoleniach zawodowych w ciągu ostatnich 3 lat,

c)       podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej po ukończeniu szkolenia (dot. osób, które uczestniczyły w szkoleniach w ciągu ostatnich 3 lat),

d)       odmowę przez osobę bezrobotną bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji pracy, przerwanie lub odmowę przyjęcia propozycji szkolenia, stażu, przygotowania zawodowego dorosłych, prac interwencyjnych, robót publicznych, prac społecznie użytecznych, zajęć aktywizacyjnych lub innej formy wsparcia,

e)       opinię doradcy zawodowego w przypadku szkoleń wymagających określenia predyspozycji
do wykonywania zawodu, które osoby te uzyskują w wyniku szkolenia.

11.      Przy kwalifikowaniu na szkolenia grupowe, preferowane będą wnioski osób uprawnionych,
które zawierają:

§  oświadczenie pracodawcy o zamiarze zatrudnienia po ukończeniu szkolenia,

§  oświadczenie o zamiarze podjęcia działalności gospodarczej po ukończeniu szkolenia.

Rozdział III

Szkolenia wskazane przez osobę uprawnioną

§ 8

1.         Osoba uprawniona, ubiegająca się o skierowanie na szkolenie indywidualne składa pisemne zgłoszenie na formularzu „Wniosek dla osoby uprawnionej zarejestrowanej w Powiatowym Urzędzie Pracy w Sandomierzu o skierowanie na szkolenie indywidualne” dostępne na stronie internetowej Urzędu www.pupsandomierz.pl lub siedzibie Urzędu.

2.         Warunkiem niezbędnym do skierowania na szkolenie indywidualne jest uzasadnienie jego celowości tj. uzasadnienie, że ukończenie szkolenia przyczyni się do podjęcia zatrudnienia lub jest niezbędne do podjęcia własnej działalności gospodarczej.

3.         Złożenie wniosku o skierowanie na szkolenie indywidualne nie gwarantuje sfinansowania kosztów wnioskowanego szkolenia.

4.         Koszt szkolenia wskazanego przez osobę uprawnioną finansowany z Funduszu Pracy w danym roku nie może przekroczyć 300% przeciętnego wynagrodzenia.

5.         Przy rozpatrywaniu wniosków o skierowanie na wskazane szkolenie Powiatowy Urząd Pracy
w Sandomierzu bierze w szczególności pod uwagę:

a)         uzasadnienie celowości odbycia szkolenia,

b)         szczególną sytuację na rynku pracy tj.:

- bezrobotny do 25 roku życia,

- bezrobotny długotrwale, bezrobotny po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego,

- kobieta, która nie podjęła zatrudnienia po urodzeniu dziecka,

- bezrobotny powyżej 50 roku życia,

-  bezrobotny bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego,

- bezrobotny samotnie wychowujący co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia,

- bezrobotny, który po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjął zatrudnienia,

- bezrobotny niepełnosprawny.

c)         udział w szkoleniach zawodowych w ciągu ostatnich 3 lat,

d)         podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej po ukończeniu szkolenia (dot. osób, które uczestniczyły w szkoleniach w ciągu ostatnich 3 lat),

e)         odmowę przez osobę bezrobotną bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji pracy, przerwanie lub odmowę przyjęcia propozycji szkolenia, stażu, przygotowania zawodowego dorosłych, prac interwencyjnych, robót publicznych, prac społecznie użytecznych, zajęć aktywizacyjnych lub innej formy wsparcia,

f)          opinię doradcy zawodowego w przypadku szkoleń wymagających określenia predyspozycji
do wykonywania zawodu, które osoby te uzyskują w wyniku szkolenia.

6.         Przy kierowaniu na szkolenia indywidualne, preferowane będą wnioski osób uprawnionych,
które zawierają:

§   oświadczenie pracodawcy o zamiarze zatrudnienia po ukończeniu szkolenia,

§   oświadczenie o zamiarze podjęcia działalności gospodarczej po ukończeniu szkolenia.

7.         Każdy wniosek o skierowanie na wskazane przez osobę zainteresowaną szkolenie będzie rozpatrywany indywidualnie z uwzględnieniem aktualnego stanu środków finansowych przeznaczonych na realizację szkoleń w danym roku.

8.         Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu poinformuje Wnioskodawcę w formie pisemnej w ciągu
30 dni od dnia złożenia wniosku o sposobie jego rozpatrzenia.

Odstępstwo od powyższych zasad będzie możliwe w szczególnie uzasadnionych przypadkach.